社保是给我们兜底的,也让咱们在失业期间没有后顾之忧。
辞掉工作,来一场说走就走的旅行。
听上去真的非常酷,很多人都向往这种洒脱的生活方式。
对于现在的上班族来讲,裸辞是一件很正常的事儿。
但裸辞不单单失去收入来源那么简单,还有个隐患:社保断缴!
今天我和大家详细聊聊:社保断缴那些事儿。
01
每月扣钱的五险一金,有啥用?
有人调侃说,世界上最遥远的距离,是 “应发工资” 和 “实发工资” 的差额。
说好的月薪 1 万,到手就剩 8000 了…
这中间被扣掉的,主要是 “五险一金”。
“五险” 就是平常说的「社保」:养老保险,医疗保险,生育保险(现已并入医疗保险),失业保险和工伤保险。
“一金” 是公积金,一般福利比较好的公司有。
现在社保几乎都成了继房子、教育之后的第三刚需了,跟大家现实中的福利是息息相关的。
那么这笔钱交得值不值?先来看看它们有啥用:
养老保险——退休后领养老金的
多交多得,累计缴满15年以上,在退休后可以终身领取养老金。
医疗保险——看病报销医疗费用的
连续缴满6个月医保,可享受医疗报销。累计缴满25年,在退休后可以终身享受医保报销。
生育保险——生孩子的产检费用以及产假补贴
累计缴满12个月或最近连续缴满9个月,且生育当月处在缴费状态,就可以报销生孩子的费用以及拿到产检期间的津贴。
失业保险——失业时领补贴用的
失业保险是交的时间越长,领的时间也越长,一般是:
缴满1年后,可领取3个月的失业金;
累计缴满1年不足5年,每缴满1年,增加3个月的失业金,最长可领取12个月;
累计缴满5年不足10年,每缴满1年,增加1个月的失业金,最长可领取18个月;
累计缴满10年及以上的,最长可领取24个月。
工伤保险——因工负伤可以拿到补偿
工伤保险待遇分为伤残待遇、工亡待遇、就医待遇及康复待遇四大种13小项待遇,
伤残待遇包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金、生活护理费以及辅助器具配置费用;
工亡待遇包括一次性工亡补助金、丧葬补助金以及供养亲属抚恤金;
就医待遇包括工伤医疗费、一次性工伤医疗补助金、住院伙食补助费以及交通食宿费;
还有康复待遇中的工伤康复费。
你看,社保涉及到我们生活的方方面面。
不用的时候可能没什么感觉,可一旦用到,就能明白社保妥妥的是国家福利。
02
社保断缴,影响有多大?
有3个比较大的影响要注意下:
1、无法报销医药费
这是社保断缴最大的影响,万一这个时候生病住院,医保一分钱都不报,全得自掏腰包。
此外要注意两点:
如果断缴时间过长:断缴 3 个月,要连缴 6 个月才能恢复报销;
断缴 6 个月,要连缴 1 年。
如果中间经常断缴:退休时达不到累计缴费年限(例如:北京要求男 25 年,女 20 年),退休后可能无法享受终身医保报销。
2、影响买房买车、积分入户
如今与社保挂钩的政策越来越多,尤其在一二线城市。
举几个例子:
买房买车:深圳买房要连续缴满社保 5 年,一旦断缴就要重新计算。
积分落户:北京积分落户,要求连续缴纳社保 7 年。
孩子上学:外地小孩想在上海上学,父母需连续缴满 6 个月社保。
由此可见,社保断缴对外地人影响非常大。
3、无法报销生育费用
生育险能报销产检、分娩等费用,还能领一大笔生育津贴,但各城市都对缴费时间有要求, 例如 6 个月、9 个月、1 年。
所以,生孩子前最好不要辞职,否则无法报销。
而对于养老、工伤、失业这三险,断缴的影响没那么大,后续接上就好了。
总的来说,社保断缴影响我们生活的方方面面。因此在换工作时,千万不能忽略社保。
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